В чём виноват работник, если работодатель не оформляет его официально(см)?
Читаю в интернете, что государство собирается вывести всех работающих неофициально, как говорится, на чистую воду, и заставить заплатить за это государству 21 тысячу рублей в год. А за что, собственно, позвольте спросить? Если работодатели отказываются оформлять работников официально, чтобы не самим не платить налоги?
А может, нашему министру труда Топилину стоит обратить своё внимание прежде всего на таких работодателей и наказывать за это их, а не работников?
Ответы (1):
Работник ни в чем не виноват конечно же, но это только если судить с колокольни работника.
Наш министр труда наверное действует в таком направлении не зря.
Такими мерами он как раз и пытается воздействовать на работодателя, то есть сделать такие условия, чтобы люди просто не шли к нему на работу, после того как узнают сколько им придется заплатить из своего кармана.
Опять же такой не совсем добросовестный работодатель встает перед выбором или получить квалифицированных работников, или остаться совсем без работников, или выйти из тени.
Каждый сам для себя решает, дело работника же только выбрать более порядочного работодателя, если вдруг такие условия труда перестают его устраивать.