Где нарабатывать опыт, если никуда не берут работать?
Прошла курсы, естественно за свой счёт, но меня никто не взял на эту специальность, из-за отсутствия опыта и связей
У меня вопрос, а где этот опыт нарабатывать, если работать никуда не берут?
Это что получается, что я выбросила деньги на ветер?
Объездила весь город и везде оказалась неудел
Спрашивали даже на собеседовании, почему я не хочу вернуться обратно в медицину.
Какое им дело? Я просто устала от больных людей и я хочу сменить деятельность. Так им это и сказала
Тем более я все-таки курсы прошла, а не просто так пришла без опыта, на работу просится
Это что ж теперь, если нет опыта или связей в этой сфере, то тебе путь закрыт?
А где ж тогда, нарабатывать его, этот опыт, если тебя никуда не берут?
Поделитесь своими мыслями
Что делать если без опыта не берут, а работать в этой специальности хочется
Куда лучше податься, что бы не встретить отказ?
Сейчас временно на другой работе и она меня пока устраивает (тьфу трижды что б не сглазить) но не собираюсь оставлять попытки устроится туда, куда хотела
Ответы (3):
Вот я являюсь работодателем для многих людей.
И пытаюсь представить - зачем мне в мое дело люди без опыта.
Мне нужны люди с квалификацией, опытом, взрослые, с которыми не надо сюсюкаться, за ними глядеть, терять из-за их некомпетентности. Словом, нужны те, кто с полуслова меня понимает, кому задачи ставишь, они их выполняют, и я знаю, что выполнят всё ответственно и качественно, потому что уже практика и держатся за репутацию.
Но, возьму без опыта людей, если:
- Мне они нужны на несложный труд, где опыт не нужен.
- Если я хочу сознательно вырастить новые кадры. Но вопрос - с чего у меня должно появиться такое желание? То есть, обучать людей, вкладываться в них, без гарантии, что они от меня не уйдут куда-нибудь, и это зазря будет всё. Либо у меня тогда должно быть очень крупное предприятие, а специалистов дефицит, и тогда мне деваться некуда, придется их выращивать, обучать. Вот только тогда.
Вот из этого и исходите:
- Могут ли вас взять там, где опыт не требуются. Ну и что будут готовы за это платить. Т.е. представьте себе самого этого работодателя, чем занимается, какие задачи - посмотрите на все его глазами.
- Точно также и оцените - есть ли резон в вас вкладываться работодателю, в ваше обучение. Убедите, понимая задачи работодателя. Ставьте себя на его место.
ЗЫ. И жаловаться кому-либо бессмысленно. Это капитализм, кругом главный интерес - личная прибыль. ЛИЧНАЯ. А не ваша. Что означает, что вам придется зубами, умом, хитростью, талантом, как угодно, но вырвать этот необходимый опыт, приобрести, и уже сами дальше определяйтесь - продолжать ли это дело, как продолжать, создавать ли уже свое предприятие или ИП, нанимать ли людей, и по какому принципу - будете ли сами давать дорогу тем, кто без опыта?
Действительно без опыта работы сложно устроиться, даже ближе к тому что невозможно.Но один пример уже вам привели- это там где мало платят, лишь бы была запись в трудовой. А второй вариант, придя в компанию скажите, что возьмите меня посмотрите как я работаю, если я вас не устрою , можете не брать.Я когда - то работала на вечерних курсах.И так же советовала, понимая , что устроиться будет сложно.И один из выпускников мне потом пришел и сказал, что он так и сделал. Допек прораба, устраивался сварщиком, и тот его взял. Не надо сдаваться. А у работодателя часто возникают вопросы "Почему уволился с предыдущей работы" , "Почему решили работать по этой специальности?".Так что надо быть готовыми.
Поверьте берут с руками и ногами без опыта, но вы правильно подметили,что связи нужны обязательно! Начинать нужно там где зарплаты вам хватит, только на проезд до работы, вот обычно там и без опыта берут, потому что опытные конечно на копейки не пойдут. Ну а там когда опыт и рекомендации наработаете, то можно и в серьезное место идти.