Мой пед.стаж 28 лет. Уволена директором, т.к. я инвалид детства. Как быть?

Нужно подавать в суд на директора,если увольнение не обоснованное, а еще можно ехать в департамент образования и пожаловаться на директора.

Я могу предположить, почему вас уволили. Возможно, когда принимали вас на работу никто не озадачивался вашей инвалидностью и картой реабилитации. Вы работали, получали пенсию по инвалидности. А потом, школу озадачил центр занятости населения предоставлять отчёт по инвалидам, для квотирования рабочего места. А тут всплыла ваша группа, возможно не рабочая. Либо была аттестация рабочих мест. И ваша группа не предусматривает работу по специальности. И не важно, что вы педагог со стажем, и имеете огромный опыт. Тут важнее оказываются бумажки. И самое интересное, вас увольняют законно. Это моё предположение, возможно у вас все было иначе. Просто мне приходилось с этим сталкиваться по работе.