Что это значит при прохождении собеседовании?
Сегодня пришёл устраиваться на работу, заполнил анкету, прошёл собеседование с менеджером отдела кадров. Сказали, чтобы я сегодня позвонил и скажут одобрена ли моя кандидатура на должность менеджер по работе с клиентами.
Буквально пару минут назад я позвонил,мне сказали ЗАОЧНО одобрена, подойдите завтра на встречу в этот же офис с блокнотом и ручкой на беседу с руководителем.
Ответы (2):
Это может означать, что Вы прошли отборочный тур. В задачу руководителя отдела кадров входит предварительный отбор кандидатов, чтобы составить первичный пул для профессионального отбора либо руководителем, либо специалистом по Вашему профилю. Если на встрече с руководителем отдела кадров Вашу кандидатуру одобрили, то это означает, что по основным критериям отбора Вы удовлетворяете требованиям. К основным критериям отбора относятся такие требования, как образование, опыт работы, возраст, зарплатные ожидания и так далее. На следующем туре отбора при интервью с руководителем Вы будете подтверждать Вашу квалификацию, и руководитель будет выяснять, подходите ли Вы к этой работе по Вашим профессиональным критериям. Если больше не будет интервью, значит на этом этапе руководитель сделает окончательное решение, кого примут на работу на эту должность. Я бы Вам советовала хорошо подготовиться к этому собеседованию, запастись вопросами, которые Вы бы хотели получить. Именно на этом этапе будут выбирать Вас, но и Вы можете для себя решить, хотели бы Вы работать в этой организации с этим руководителем.
Первую встречу и проверку безопасности вы прошли, т.е. формально вы пригодны для такой работы, противопоказаний не имеете.
Собеседование с руководителем выявит способность работы с клиентом, знание предмета и сможете ли вы сработаться с начальником и коллективом.
Если собеседование с руководителем пройдет успешно, вы будете приняты, если нет - то нет.