Какова причина подобного отношения со стороны коллег в военной организации?
Раньше работал на гражданке, потом несколько лет в ведомственной организации, и уже более двух - в военной. Когда пришел в военную организацию, увидел со стороны военных (и бывших военных) коллег отношение как к третьему сорту. Учат жить, хотя сами в гражданской жизни не очень разбираются, привыкли жить по своему шаблону. При попытке их перебить и высказать свое мнение затыкают, называя словом "салага", "малыш", или "надо слушать старших". Мнение мое они не уважают, заткнут сразу и унизят, даже если они и неправы. Они считают правыми себя всегда. Что-то наподобие армейской дедовщины, только в словесной мягкой форме. Причем прослеживается такое: капитан нормальный, майор хуже, а подполковники и особенно полковники уже наглые. Что касается возраста - они не сильно старше меня. На 5...10 лет, а некоторые есть и моложе на 2...3 года. На гражданке и даже в ведомственной организации отношение со стороны коллег было получше.
В чем может быть причина? Могу сказать, что в армии не служил, может ли это влиять? Но терпеть такое до пенсии не получится, может сердце не выдержать (а мне до 65 годов еще 27 лет пахать как проклятому).
С другой стороны, вижу совершенно противоположное отношение к людям среди своего поколения и даже подрастающего. Например, знаю про девочку, ровесницу дочери моей одноклассницы, которая с 13 лет без родителей путешествует по разным странам с целью туризма и ездит на автомобиле. В 15 лет она обслуживала чемпионат мира по футболу в России, а в 18 пополнила ряды уважаемых людей. Это не зависть, а указание на факт, его констатация. А мне до 65 лет суждено терпеть унижения, но сердце не вечно, и от переживаний по этому поводу я могу сыграть в ящик очень скоро. Поэтому и хотелось бы узнать версии такого отношения военных ко мне, пришедшему с гражданки и не служившему.
Ответы (4):
Причина в том, что так как все мы люди являемся на самом деле животными, хоть и не признаем этого, то все мы склонны к тому что бы доминировать над окружающими. Ну а когда в коллективе, то часто люди группируются в стаю и начинают после этого доминировать над тем человеком, который либо самый слабый, либо просто ни такой как они.
Вы когда-нибудь разговаривали с техподдержкой яндекса или какого-нибудь банка? Ну, когда полчаса робот вам говорит вот эту вот реплику: "не вешайте трубку, ваш звонок очень важен для нас..."?
Вот как только они вам начинают что-либо вкручивать, вы сразу представляете себя этим роботом: можете про себя прокручивать эту фразу, можете озвучить - но непременно усталым механическим голосом, который сразу даст понять, насколько большой болт вы кладёте на их поучения.
И я вас уверяю - очень быстро вся эта дедовщина закончится. Как говорили у нас, когда я служил в армии, "нас е*ать - только х*й тупить".
Согласен с автором прошлого ответа. И просто не пытайтесь перебить их или указать на их ошибки. Относитесь к ним, как к каким-нибудь взрослым, которые только и думают о том, чтоб научить кого-нибудь так. Просто вы как бы слушаете, но как бы и нет. Просто делаете так, как вам кажется правильным. А при них говорите, что они правы, выслушиваете их. Просто успокойтесь. Не нервничай е. Зачем нервничать? Вам это не нужно. Они люди. Получается, что нужно просто на лицо вести себя так, а вообще просто спокойно делайте свою работу,и думайте в свободное время о хорошем(улыбаясь).
Всего доброго.
Отвечаю на ваш вопрос. В армии единоначалие и прав тот у кого больше прав. А вы как гражданское лицо никак не вписывается в этой структуре. Вам каждая собака начальник. Другое дело, вы, были бы офицером в запасе, или очень ценный специалист, который мог бы послать всех на хрен и все пошли бы туда куда вы их послали... А если у вас не получается, то вам остается начать пить и окружить себя покровительственными пьющими вояками, либо действительно поменять место работы.