Почему женщины зарабатывают меньше мужчин?Справедливо ли это на ваш взгляд?

Любой работодатель всегда будет платить минимально возможную зарплату, если, конечно, данный сотрудник не свой или чей-то родственник, которому не пристало платить как всем остальным - с улицы.

Большинство мужчин не будет работать за те деньги, которые предлагаются женщинам. Посмотрите - на всех малооплачиваемых и нервотрепочных работах, типа уборщицы, продавца, учителя, медсестры и тому подобное, работают исключительно женщины. Естественно, не от хорошей жизни.

На многих работах и должностях бывают предпочтительнее мужчины. Если зарплату там снизить, то мужчины все уйдут и придут женщины. Поэтому и держат для мужчин тот минимальный уровень, на который они согласны.

Мужчины психологически устроены по-другому, нежели женщины. Они не будут канадыриться на муторной и нудной работе, где требуется не физическая сила или интеллектуальные способности, а просто тупое и скрупулезное выполнение однообразных и неинтересных действий, причем почти задарма.

Для многих мужчин унизительно пахать совсем уж за копейки, поэтому некоторые предпочитают лучше вообще не работать и лежать дома на диване, нежели ощущать, что их просто тупо "имеют" и разводят. Мужчина, даже самый плюгавый, по натуре все равно лидер и победитель и оказываться заведомо побежденным своим работодателем, пытающимся его жестко нагнуть, противоречит его мужской сути.

Женщины в этом смысле гораздо менее честолюбивы и более покладисты. Соглашаться на не очень выгодные условия женщине не так позорно, нежели мужчине.

Смотря какие работы сравнивать, у меня например муж работает на производстве, там и вредность и шумы, что очень влияет на здоровье, он и получает хорошую зарплату, еще и в ночь работает. Я когда работала в офисе сидя в тепле и на одном месте, получала меньше его и как бы для меня это было не обидно, потому что я своему здоровью вреда не приносила. Несправедливо только тогда когда выполняют одну и ту же работу, а получают разные зарплаты.

Такая ситуация с зарплатами складывается не всегда и не везде.

Иногда в некоторых семьях можно увидеть и то, как женщина зарабатывает больше, чем мужчина.

Ну в этом нет ничего страшного, в том что женщина зарабатывает меньше чем мужчины, в принципе так и должно быть во всех семьях. Это связано с тем, что мужчины имеют более сложную и более оплачиваемую работу.

А женщина то на такую работу не пойдет, где к примеру надо таскать ящики с продукцией или ещё чего.

Но в нашем мире можно зарабатывать и не таская ящиков и мешков. Некоторые женщины организовывают свой бизнес и если повезёт, то копейка начинает падать в их карман день за днём.

И тут уж ничего не поделаешь, если мужчина вдруг будет зарабатывать меньше чем женщина.

Отголоски старины глубокой и СССР. Там бабы пахали, а зпл у мужчин была больше. Типа мужикам же семью кормить. Типа женщинам не кормить, им надо просто так работать бесплатно. Сейчас в части оплаты М*Ж просто стало более справедливо: кто пашет, тот и зарабатывает, не зависимо от пола. Если мужчине кажется, что ему должны уже заплатить за то, что он дошел до работы, то ему за это и платят и это ниже, чем дошел и работал. А те мужчины, которые реально работают, те и зарабатывают больше женщин.

Но женщины сами не стремятся получать больше, не получив образования работают продавцами, парикмахерами и официантами. Официальная зарплата очень маленькая. А работать там, где платят много, тяжело для женщин-ответственнос­ть, ненормированный рабочий день. Самые практичные надевают погоны, работа все та-же, а зарплата и пенсия в разы больше, и на пенсию идут после двадцати лет выслуги.

Справедливо. На самом деле зарплата начисляется на вакансию, а не на пол. На сложную высокооплачиваемую работу женщины не всегда идут, как например крановщик, слесарь, сварщик, тракторист и др. Но и мужчины редко встречаются педагогами дет.садов, не доят коров и шьют одежду на фабриках.

Не справедливо. Я считаю нужно хотя бы немного уровнять зарплату,пусть и не полностью. У нас очень много матерей одиночек, которые трудятся для своих детей,а это очень низко оплачивается. На самом деле, хотя бы за женский труд в заводах и подобных производствах можно и больше платить.

Это вообще не справедливо! На нашей работе продвигают мужчин впервую очередь, хотя многие из них на порядок глупее женщин! Но начальство это оправдывает тем, что мужчина в декрет не пойдёт, с ребёнком на больничном сидеть не будет! Это жутко напрягает!

Что бы ни говорили эмансипированные женщины, а так и должно быть. Мужчина, если он не бухарик и заинтересован в этой работе, имеет гораздо большую отдачу для фирмы, чем женщина. И это не слова - мы мониторили объем работ на фирме за 3 месяца. Соотношение оказалось еще более - 55%. Хотя цель отношения мужского и женского труда не ставилась. Я не имею в виду грузчиков , а работников среднего звена, включая менеджеров, рекламщиков. Поэтому уважаемая Ольга Голодец - при всем вашем желании это рынок, и платить должны столько, сколько человек сделал отдачи, независимо от его половой принадлежности.

Не все женщины зарабатывают меньше мужчин. Но многие женщины заняты на менее квалифицированных работах: уборщицы, посудомойщицы, котломойщицы, коренщицы... Не каждый мужчина согласится на такую работу. Она тяжела, нудна и однообразна, чревата физическими нагрузками и приобретаемыми профессиональными заболеваниями. А женщины более терпеливы. Конечно же, это не справедливо.