Что лучше и разумнее: родить ребёнка, а потом делать карьеру или наоборот?

Прежде всего, задать Себе, именно Себе, важнейший вопрос. Что для вас, именно для вас, не для другой женщины, стоит на первом месте. Ребенок. Карьера. И то, и другое может не получиться. Сейчас быстро отвечайте, ребенок или карьера. Все. Вот то важнейшее в вашей жизни, что вы сейчас назвали, и необходимо делать в первую очередь. Второй может не быть. 2020.

Но на мой взгляд, разумнее сначала все таки выйти замуж. Ибо ребенок неизбежно спросит про второго родителя, желательно законного: "А где папа?" Какая бы золотая мама не была. Особенно в том случае, если это Мальчик. Разумный отец необходим.

Конечно же наоборот. Делаем возможную ситуацию. Ты нашла своего человек . Это твой муж . Всё хорошо он рукастый. Ни пьёт, ни курит, вежливый , амбициозный , заработок какой- никакой , но имеет. Вы решаете завести ребёнка, когда твоя карьера ещё на самом минимуме, либо же на начале среднего. 9 месяцев вынашивать ребёнка практически за счёт мужа. Где он будет обеспечивать тебя, будущего ребёнка (даже если он внутри, то идёт кормление на двоих), коммуналку, квартиру. (Не берём в расчёт возможные кредиты или мелочи наподобие прав или тех осмотра.).уже трудно одному всё это нести. Рождается ребёнок. Нужно покупать ему еду, специальное питание, одежду, подгузники, мебель для малыша, соски и игрушки. Деньги, которые даёт государство за первенца это не окупают полностью. А если ребёнок заболеет? По больницам возить надо, покупать таблетки и другое. Учить разговаривать, азбуке, цифрам и другому - книжки за деньги надо покупать. А их итак мало. А дальше платный садик и школа, где можно вполне уйти на какую-никакую работу. На которой минимум опыта и карьера не самая лучшая. Да и пока разогреешься, то пройдёт месяц спокойно с минимальной зарплатой. И это мы не брали в расчёт возможные кредиты, налоги, возможные ситуации не лучшего характера, где будут финансовые затраты, возможность рождение двойни или тройни, ну, и возможный развод (ну, по фактам. Извиняюсь). Поэтому я бы советовала в начале иметь хорошую карьеру, чтобы пока быть в декрете или в любой ситуации можно было выйти на работу и иметь стабильную заработную плату , где ребёнка можно будет спокойно растить в хорошей атмосфере .

Значит, так.

Во-первых, ребёнок - это вообще в жизни ценность номер один.

Карьера по сравнению с ним - это как деньги по сравнению с жизнью: очевидно, что дороже.

Во-вторых, для изготовления здорового ребёнка чисто физиологически отведен очень ограниченный отрезок времени, особенно для женщины.

Шаг влево и тем более шаг вправо - уже грозят проблемами для здоровья ребёнка, а то и вообще невозможностью произвести потомство.

В то время как карьеру можно делать практически без ограничений по возрасту, не говоря уже про банальное зарабатывание денег.

В-третьих, позднее появление первенца, даже если он родится здоровым, имеет еще одно удручающее последствие.

Очень часто оно исключает возможность родить второго, а тем более третьего ребёнка.

По причине истечения сроков и закрытия "окна возможностей".

И некоторых опоздавших это очень, очень огорчает.

Поэтому уж лучше сначала сделать и пожалеть, чем не сделать и потом всю жизнь жалеть...

Конечно разумнее - делать карьеру, а потом рожать. На что содержать ребенка, если после школы сразу рожать. Да можно будет устраиваться на какие-то подработки-шабашки и ребёнка вы прокормите. Но пройдёт время, ребёнок подрастёт, вот оно время устроить карьеру, но для хорошей карьеры нужно образование, то да сё, пока его получите, вам уже не 20 лет и карьеру делать может оказаться поздно. Сейчас же требуются молодые специалисты, но с большим опытом. Однако если есть хорошая поддержка от родителей, которые могут посидеть с ребёнком и от мужа, который может достойно обеспечить семью, то вполне можно сперва родить, а потом делать карьеру. Ну а что! Пока в декрете, муж содержит семью, выйдите на работу, родители помогут присмотреть за ребёнком. Но это только в полной уверенности, что будет такая поддержка, что большая редкость.

Конечно есть женщины, которые сделали карьеру после рождения детей, но без помощников они явно не обошлись.

До того, как родила ребенка, не пройдешь собеседование, потому что уйдешь в декрет. После того, как родила ребенка, не пройдешь собеседование, потому что будешь постоянно ходить на больничные.

Так что нужно на собеседовании на вопрос про детей сообщать со скорбным видом, что не можешь иметь детей по гинекологической части. И смотрите, чтобы при этом в паспорте не было отметок о том, что есть дети.

Конечно сначала карьеру, а потом ребенка. Его на что-то растить надо, что-то дать ему. А что ты дашь своему ребенку, если у тебя ни кола, ни двора? Рассуждение на тему "дал Бог зайку, даст и лужайку" уже не работает.