Как устроиться музыкантом на круизный лайнер?
Интересно, каким образом набираются музыканты, играющие живую музыку для отдыхающих во время путешествий по воде - как внутренних, так и зарубежных? Кто этим занимается - агенства по трудоустройству, владельцы паромов и теплоходов, или другие организации? Поделитесь, кто что знает!
Ответы (1):
Это делается следующим образом :
- устраиваться на такую работу надо зимой, когда сезон судоходства ещё не открыт. Лучше - поздней осенью, когда сезон только что закрылся. Потому что, чем ближе к началу открытия сезона, тем меньше шансов устроиться, потому что команда будет укомплектована.
- Нормальный теплоход является частью судоходной компании, компания занимается его ремонтом, когда нет навигации и набором команды.
Присмотрите теплоход, узнайте к какой компании он относится - и идите прямо туда- в компанию.
Например, у нас в Питере есть неплохая компания "Водоходъ", она имеет несколько теплоходов, я плавал - очень здорово.
Причём музыку там играют в нескольких залах - был маленький оркестр, был пианист и ещё один музыкант играл на баяне а народ пел под баян песни. Т.Е. оркестр - для молодёжи , людям в возрасте пианист и баянист.
Пианист оказался моим знакомым, он преподаватель музыки и подписал контракт на сезон навигации, работал с мая по конец сентября , для него это очень хорошо по времени, ему понравилось и он собирался в ноябре снова подписать рабочий сезонный контракт.
После окончания навигации немного времени уходит на подведение итогов прошедшей, а потом начинают набирать экипаж и заключать новые контракты.
На теплоход частного владельца я Вам не советую устраиваться, по нескольким причинам:
- можете утонуть, как на "Булгарии" 2. будете на столько плавать, сколько стоять на ремонте, и в другую фирму не сунетесь из-за контракта, да и экипажи везде уже на нормальных судах набраны. 3. легко могут кинуть с зарплатой - или вообще не дадут, или дадут в разы меньше, чем обещали.
И ещё один момент - помните, что каюту под проживание и 3-х разовое питание в зале для персонала Вам должны предоставить бесплатно, это из зарплаты не высчитывается., страхование жизни (страховка) тоже за счёт компании , а не за Вашу зарплату.